Una lezione di pivoting per bambini e genitori

Melek Ozcelik

Quest'anno la Fondazione Take Our Daughters and Sons to Work ha sviluppato opzioni virtuali.



La studentessa laureata Stephanie Zaleski guida Conlin Audenerd, 8 anni, di Evanston, e Jason Yuan, 10, di Buffalo Grove, mentre realizzano la melma commestibile durante uno dei workshop che facevano parte del Take Our Daughters and Sons to Work Day, presso la Northwestern University. aprile 2012

La giornata Porta le nostre figlie e figli al lavoro avrà opzioni virtuali oltre agli eventi di persona il 22 aprile.



File Sun-Times

Come tanti altri lavori, quest'anno l'annuale Giornata delle figlie e dei figli al lavoro si svolge a distanza.

La base dietro il job shadowing day offre quest'anno un formato ibrido con opzioni virtuali per consentire ai bambini di vivere l'evento in sicurezza dalle loro case. Porta le nostre figlie e figli al lavoro giovedì 22 aprile.

Christine Bensedira, direttrice del VBA Finance Center presso l'Hines VA Hospital, prevede che quest'anno partecipino tra le 50 e le 75 famiglie, aggiungendo che gli incontri virtuali lo rendono accessibile a più persone.



Penso che sia una prospettiva completamente nuova per i bambini, ha detto Bensedira. Riescono a vedere effettivamente come i loro genitori stanno facendo quel cambiamento, operando e avendo successo.

Il VBA Finance Center, che gestisce i benefici finanziari dei veterani per il Department of Veterans Affairs, ha partecipato ogni anno dal 2013. L'anno scorso ha annullato l'evento.

In genere, la giornata viene celebrata in oltre 187 paesi e coinvolge più di 44,5 milioni di partecipanti.



Ci sarà ancora un'opzione per le aziende che possono ospitare incontri di persona, ma l'opzione virtuale sarà fornita a beneficio di tutti e soddisfare le esigenze di tutti, ha affermato Carolyn McKecuen, CEO e direttore esecutivo della Take Our Daughters and Sons to Work Day Foundation .

I relatori principali per l'evento online della fondazione saranno Gloria Steinem, che ha creato il programma nel 1992, e Gitanjali Rao, giornalista di Time Magazine primo figlio dell'anno .

La fondazione ospiterà due avventure di carriera virtuale di 2 ore e mezza alle 7:00 e alle 10:00 create da VirtualJobShadow.com. Ogni sessione includerà un relatore principale e video di job shadowing in STEM, arti e comunicazioni, economia, marketing e scienze della salute.



Molte aziende dell'area di Chicago hanno deciso di rinunciare anche quest'anno, riducendo l'elenco delle aziende registrate a un terzo rispetto a quello che era nel 2020.

Heritage-Crystal Clean, una società di servizi ambientali di Elgin, ha annullato i suoi piani per il secondo anno.

Non vedo davvero come si possa realizzare un evento virtuale del genere, ha detto la portavoce Vida Luzadder. In realtà volevamo i bambini qui nel posto. Quando ero bambino, volevo vedere dove lavoravano i miei genitori.

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