In una prima locale, i lavoratori di Intelligentsia Coffee ratificano il contratto sindacale

L'accordo biennale copre cinque negozi a Chicago e arriva appena quattro mesi dopo che i lavoratori hanno ottenuto i diritti di contrattazione collettiva.

File del Sun-Times

Con l'organizzazione sindacale delle unità di produzione della birra nelle catene di caffè della zona, i lavoratori dell'Intelligentsia Coffee di Chicago sono i primi ad assaggiare un accordo di contrattazione collettiva.

I lavoratori hanno ratificato un contratto di due anni che prevede aumenti salariali e tutele del lavoro, ha annunciato venerdì il Local 1220 della International Brotherhood of Electrical Workers. Il contratto copre 31 dipendenti dei cinque 'coffeebar' di Intelligentsia a Chicago.

I baristi e i responsabili del turno riceveranno aumenti salariali di circa il 14% durante la durata del contratto, ha affermato Brett Lyons, rappresentante aziendale per Local 1220. È il primo accordo dell'IBEW con una catena di caffè.

Citando miglioramenti chiave, Lyons ha affermato che per la prima volta i lavoratori saranno pagati per pause pasto obbligatorie di 30 minuti e guadagneranno il doppio del tempo per le vacanze, rispetto al tempo e mezzo precedente. Ha detto che la paga iniziale dei baristi sarà di quasi $ 18 l'ora, con turni di circa $ 19.

'La maggior parte dei lavoratori ha vent'anni e, per molte persone, questo è il loro primo lavoro sindacale', ha detto Jordan Parshall, capoturno presso la filiale 53 di W. Jackson Boulevard. Ha detto che i dipendenti sono contenti di come si è comportato il sindacato.

I termini del contratto includono due aumenti salariali programmati, ha affermato Parshall, che ha fatto parte del comitato di contrattazione e ha lavorato per Intelligentsia dall'aprile 2021.

Non c'è stata una risposta immediata da parte di Intelligentsia, che ha negozi anche a Los Angeles, New York, Boston e Austin, in Texas. L'azienda gestisce una torrefazione al 1850 W. Fulton St. i cui lavoratori non sono sindacalizzati.

Lyons ha affermato che i lavoratori hanno ratificato il contratto con un rapporto di circa 3 a 1. Altre località incluse nell'accordo sono al 3121 N. Broadway, 53 E. Randolph St., 1609 W. Division St. e 2642 N. Milwaukee Ave.

L'approccio dell'IBEW di organizzare diversi negozi in un'unica unità di contrattazione contrasta con Workers United, un'affiliata del Service Employees International Union, che sta cercando contratti sindacali negozio per negozio. Starbucks si oppone aspramente alla campagna sindacale nazionale, mentre i dipendenti dell'Intelligentsia locale hanno ottenuto un contratto solo quattro mesi dopo un voto che ha certificato la loro appartenenza sindacale.

Lyons ha affermato che la contrattazione con l'Intelligentsia è andata più agevolmente rispetto alla maggior parte delle trattative contrattuali, soprattutto per un primo accordo. 'Hanno davvero preso a cuore i nostri problemi e sono un'azienda che si prende cura dei propri dipendenti', ha affermato.

Il contratto include anche tempi minimi di chiamata per turni e opportunità di formazione, ha affermato Lyons.

Il Business Manager di Local 1220, John Rizzo, ha definito il contratto 'un meraviglioso primo passo per l'unità'. Ha detto: 'Questo accordo li servirà molto bene per i prossimi due anni'. Il sindacato rappresenta anche il personale del caffè Colectivo, dove Lyons ha affermato che la contrattazione continua.

L'IBEW rappresenta circa 775.000 lavoratori e pensionati in una vasta gamma di industrie.

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